Keycoopt, pour recruter à l’ère du collaboratif
Internet, réseaux sociaux, blogs, plateformes de mises en relation professionnelles ou personnelles, outils de sourcing… Le recrutement passe aujourd’hui par une multitude de canaux et une mutualisation renforcée des informations. Un domaine sur lequel se développe Keycoopt depuis 2012. […]
LIRE LA SUITE
Keycoopt, Antoine Perruchot : « Le réseau, c’est l’avenir de l’emploi »
Le monde du recrutement change ! Et au-delà du CV et de la lettre de motivation, la cooptation et le réseau sont de vrais leviers pour atteindre ses objectifs. C’est en tout cas ce qu’Antoine Perruchot, co-fondateur et dirigeant de Keycoopt défend et promeut au quotidien […]
LIRE LA SUITE
Keycoopt, une startup qui s’attaque au marché du recrutement en basant sa stratégie sur la cooptation
Keycoopt est une société spécialisée dans le recrutement par la cooptation. Elle propose 2 solutions : Keycoopt Talent, premier réseau collaboratif externe dédié au recrutement des cadres par le biais de la cooptation. Et Keycoopt System, plateforme de recrutement déployée au sein des entreprises, basée sur la cooptation interne et la mobilité […]
LIRE LA SUITE
Keycoopt, une solution qui permet la cooptation externe et interne, dans le cadre de la mobilité interne et du recrutement
Antoine Perruchot – Co-fondateur de Keycoopt, solution de recrutement fondée sur les recommandations. Keycoopt permet la cooptation externe et interne tant dans le cadre de la mobilité interne que dans le cadre du recrutement […]
LIRE LA SUITE
BPCE conquis par le recrutement par cooptation
En mai 2017, le groupe BPCE, qui compte plus de 40 entreprises et 100 000 collaborateurs, s’est associé à Keycoopt pour déployer une plateforme dédiée à la cooptation. En quoi cet outil optimise-t-il le recrutement ? Quels sont d’ores et déjà les premiers effets observés ? Retour d’expérience […]
LIRE LA SUITE
La recommandation, facteur essentiel de l’embauche
Keycoopt, réseau de cooptation, fonctionne sur deux solutions : Talent et System. La première est une plateforme dédiée au recrutement externe, la seconde est spécifique aux embauches internes dans l’entreprise […]
LIRE LA SUITE